Nosso banco de dados é composto por pessoas com todos os tipos de deficiência com perfil operacional, administrativo e até mesmo de gestão. No processo seletivo de trabalhadores com deficiência propomos uma abordagem que ressalte as potencialidades do sujeito em questão e não as suas deficiências.
Os nossos objetivos:
- Recrutar e selecionar candidatos, conforme perfil definido pela empresa;
- Garantir que os processos seletivos sejam fundamentados nos princípios da inclusão social;
- Contribuir para o alcance das metas de contratação da empresa.